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Produkt zum Begriff Gesetzlich:


  • Ihre Rechte als gesetzlich Krankenversicherter (Hauner, Ralf)
    Ihre Rechte als gesetzlich Krankenversicherter (Hauner, Ralf)

    Ihre Rechte als gesetzlich Krankenversicherter , Ansprüche kennen, nutzen, durchsetzen Die überwiegende Mehrheit ist in Deutschland gesetzlich krankenversichert. Welche Leistungen jeweils zustehen, ist jedoch oft nicht bekannt. Dieser Leitfaden Ihre Rechte als gesetzlich Krankenversicherter führt durch die Leistungen, die verpflichtend von der Kasse erbracht werden müssen: Gesundheitsförderung, Präventionsleistungen Früherkennungsmaßnahmen, Vorsorgeuntersuchungen Ärztliche, zahnärztliche Versorgung Ambulante Leistungen im Krankheitsfall Krankenhausaufenthalt, Hospiz- und Palliativnetzwerke, medizinische Rehabilitation Leistungen für Schwangere, bei Mutterschaft Krankengeld für Begleitpersonen, Wiedereinstieg in den Beruf, Kinderkrankengeld Auf "heiße" Eisen wie Ärztliche Zweitmeinung und Selbstbeschaffung/Kostenerstattung wird ebenso eingegangen wie auf ganz neue Themen, z. B. elektronisches Rezept, elektronische Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung, Außerklinischen Intensivpflege sowie Krankengeld und Kinderkrankengeldansprüche. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Auflage: 2. Auflage, Erscheinungsjahr: 202403, Produktform: Kartoniert, Beilage: 5_kartoniert, Autoren: Hauner, Ralf, Auflage: 24002, Auflage/Ausgabe: 2. Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 174, Keyword: Belastungsgrenze; Facharztbehandlung; Krankengeld; Krankenversicherung; Prävention; Zahnersatz; Heilmittel; Hilfsmittel; Hospizbehandlung; Krankenbehandlung; Medizinische Versorgung; Mutterschaftsgeld; Palliativbehandlung, Fachschema: Recht / Ratgeber (allgemein), Fachkategorie: Ratgeber, Sachbuch: Recht, Region: Deutschland, Thema: Verstehen, Thema: Orientieren, Text Sprache: ger, Verlag: Walhalla und Praetoria, Verlag: Walhalla und Praetoria, Verlag: Walhalla und Praetoria, Produktverfügbarkeit: 02, Länge: 187, Breite: 125, Höhe: 10, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger: 2419476, Vorgänger EAN: 9783802941351, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0040, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,

    Preis: 19.95 € | Versand*: 0 €
  • Revuele Men Care Solutions Barber Salon Shampoo für Haare und Bart 3in1 300 ml
    Revuele Men Care Solutions Barber Salon Shampoo für Haare und Bart 3in1 300 ml

    Revuele Men Care Solutions Barber Salon, 300 ml, Gesichtsreinigung für Herren, So wie das Haar braucht auch Ihr Bart eine regelmäßige Pflege. Das Bartshampoo Revuele Men Care Solutions entfernt schonend und trotzdem gründlich alle Unreinheiten. Eigenschaften: reguliert die Bildung von Hauttalg lässt die Haut matt wirken reizt die rasierte Haut nicht entfernt alle Unreinheiten aus dem Gesicht wurde speziell für die Haut des Mannes entwickelt wäscht sanft Ihr Gesicht und Ihren Bart stärkt den Bart und erleichtert sein Styling

    Preis: 4.70 € | Versand*: 4.45 €
  • Trend-Design Barber Cape
    Trend-Design Barber Cape

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  • Trend-Design Barber Towel Rasierhandtuch weiß / barber towel
    Trend-Design Barber Towel Rasierhandtuch weiß / barber towel

    Das Trend-Design Barber Towel Rasierhandtuch wei eignet sich perfekt, um die Hnde zu trocknen oder eine warme Kompresse zu machen, welche die Pooren des Kundens vorm rasieren ffnet.

    Preis: 5.30 € | Versand*: 4.99 €
  • Ist feiertagszuschlag gesetzlich?

    Ist Feiertagszuschlag gesetzlich geregelt? Feiertagszuschläge sind nicht gesetzlich vorgeschrieben, sondern werden in der Regel durch Tarifverträge, Betriebsvereinbarungen oder individuelle Arbeitsverträge festgelegt. Allerdings gibt es bestimmte Branchen, in denen Feiertagszuschläge gesetzlich vorgeschrieben sind, wie beispielsweise im Einzelhandel oder im Gesundheitswesen. Es ist wichtig, dass Arbeitgeber und Arbeitnehmer die jeweiligen Regelungen kennen und einhalten, um Konflikte zu vermeiden. In vielen Fällen können Feiertagszuschläge auch verhandelt werden, um faire Bedingungen für alle Beteiligten zu schaffen.

  • Sind schichtzuschläge gesetzlich?

    Schichtzuschläge sind in Deutschland gesetzlich nicht einheitlich geregelt. Es gibt jedoch Tarifverträge, Betriebsvereinbarungen oder individuelle Arbeitsverträge, die Schichtzuschläge regeln können. In einigen Branchen wie beispielsweise im Gesundheitswesen oder in der Industrie sind Schichtzuschläge üblich. Arbeitgeber sind jedoch nicht gesetzlich verpflichtet, Schichtzuschläge zu zahlen, es sei denn, es ist im Arbeitsvertrag oder Tarifvertrag festgelegt. Es ist daher wichtig, den eigenen Arbeitsvertrag oder Tarifvertrag zu prüfen, um zu erfahren, ob Schichtzuschläge gezahlt werden.

  • Wie beeinflusst die Haardichte die Wahl der Frisur und die Pflege der Haare in Bezug auf Gesundheit und Styling?

    Die Haardichte beeinflusst die Wahl der Frisur, da dünne Haare oft weniger Volumen haben und daher besser mit kürzeren oder gestuften Frisuren aussehen. Bei dichtem Haar können voluminösere Frisuren besser zur Geltung kommen. In Bezug auf die Pflege der Haare kann eine höhere Haardichte zu einer erhöhten Talgproduktion führen, was zu fettigeren Haaren führen kann. Gleichzeitig können dünnere Haare anfälliger für Bruch und Schäden sein, daher ist eine angepasste Pflege wichtig, um die Gesundheit der Haare zu erhalten. In Bezug auf Styling kann eine höhere Haardichte dazu führen, dass bestimmte Frisuren länger halten und voluminöser aussehen, während dünnere Haare möglicherweise mehr Stylingprodu

  • Ist Lügen gesetzlich verboten?

    Lügen ist an sich nicht gesetzlich verboten, es sei denn, es handelt sich um eine falsche Aussage unter Eid oder um eine Falschaussage in einem offiziellen Verfahren, wie zum Beispiel vor Gericht. In solchen Fällen kann Lügen strafrechtliche Konsequenzen haben. Im Allgemeinen wird jedoch von moralischen und ethischen Grundsätzen erwartet, dass man die Wahrheit sagt.

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    Bart Styling Creme Dear Barber 20 ml

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  • Trend-Design Barber Towel Rasierhandtuch weiß
    Trend-Design Barber Towel Rasierhandtuch weiß

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  • Trend-Design Barber Cape Herren-Schneideumhang
    Trend-Design Barber Cape Herren-Schneideumhang

    Drei Dinge braucht der Mann, um glücklich zu sein: wahre Freunde, einen guten Whiskey und eine perfekte Rasur - auf geht ́s in den Barber Shop. Hier schätzen Kenner Liebe bis ins letzte Detail, dazu gehört zweifellos der Barber Cape. Der unverwechselbare Schneide- und Rasierumhang im schwarz-weißen Design bringt das gewisse Flair in Ihren Barber Shop. Er ist atmungsaktiv und orginalgetreu mit Druckknöpfen verarbeitet und seine XXL-Größe umhüllt auch den stärksten Mann.atmungsaktivDruckknopfverschlussXXL-Größe: 140 x 180 cmHalsumfang: ca. 60 cmXXL-Nackenband, ohne Handschlitze100 % recyceltes Polyester (RPET)

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  • Trend Design Herren-Friseurumhang Barber Cape
    Trend Design Herren-Friseurumhang Barber Cape

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  • Ist Hausarrest gesetzlich erlaubt?

    Ist Hausarrest gesetzlich erlaubt? Hausarrest kann in bestimmten Fällen als gerichtliche Maßnahme angeordnet werden, beispielsweise als Alternative zur Haftstrafe oder als Auflage im Rahmen einer Bewährungsstrafe. Die genauen Bedingungen und Voraussetzungen für Hausarrest variieren je nach Land und Rechtsordnung. Es ist wichtig, dass Hausarrest nur aufgrund einer richterlichen Anordnung und unter Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen erfolgt. Verstöße gegen die Auflagen des Hausarrests können rechtliche Konsequenzen nach sich ziehen. Es ist ratsam, sich bei rechtlichen Fragen zum Thema Hausarrest an einen Rechtsanwalt zu wenden.

  • Ist Skonto gesetzlich geregelt?

    Ist Skonto gesetzlich geregelt? Skonto ist grundsätzlich eine freiwillige Zahlungsmöglichkeit, die zwischen Verkäufer und Käufer vereinbart wird. Es gibt jedoch keine gesetzliche Verpflichtung für Unternehmen, Skonto anzubieten oder zu gewähren. Die Bedingungen für Skonto, wie beispielsweise der Prozentsatz und die Frist für die Zahlung, müssen klar und eindeutig im Vertrag festgehalten werden. Es ist wichtig, dass beide Parteien die Skonto-Vereinbarung einhalten, um mögliche rechtliche Konsequenzen zu vermeiden. Letztendlich liegt es im Ermessen der Vertragsparteien, ob sie Skonto anbieten und unter welchen Bedingungen sie es gewähren.

  • Sind Richtlinien gesetzlich bindend?

    Sind Richtlinien gesetzlich bindend? Richtlinien sind normalerweise nicht gesetzlich bindend, sondern dienen als Empfehlungen oder Leitlinien für bestimmte Verhaltensweisen oder Handlungen. Sie können jedoch in einigen Fällen rechtliche Auswirkungen haben, wenn sie in Gesetzen oder Verordnungen verankert sind. Es ist wichtig zu beachten, dass Richtlinien je nach Kontext und Rechtsordnung unterschiedlich interpretiert werden können. Letztendlich liegt es an den Gerichten, zu entscheiden, ob eine Richtlinie rechtlich bindend ist oder nicht.

  • Ist Vaterschaftsurlaub gesetzlich geregelt?

    Ist Vaterschaftsurlaub gesetzlich geregelt? Ja, in vielen Ländern gibt es gesetzliche Regelungen, die Vätern einen bezahlten oder unbezahlten Urlaub bei der Geburt eines Kindes gewähren. Die Dauer und Bedingungen des Vaterschaftsurlaubs können je nach Land variieren. In einigen Ländern ist der Vaterschaftsurlaub sogar verpflichtend. Die Idee hinter dem Vaterschaftsurlaub ist es, Vätern die Möglichkeit zu geben, sich um ihr neugeborenes Kind zu kümmern und die Familie zu unterstützen. Es wird auch als wichtiger Schritt zur Förderung der Gleichstellung von Männern und Frauen am Arbeitsplatz angesehen.

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